過去問題:第40回社労士試験 労働基準法 択一式 1
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過去問題:第40回社労士試験 労働基準法 択一式 1
以下の記述は正しいか、誤っているか。
使用者は、労働契約の不履行について、労働者に対し損害賠償を請求してはならない。
[解説]
以下のように第16条にて「賠償予定の禁止」が定められているが、実際の損害額に応じた損害賠償の請求は可能。
第十六条 使用者は、労働契約の不履行について違約金を定め、又は損害賠償額を予定する契約をしてはならない。
[解答]
誤っている。
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